企業(yè)進行資質分立需要注意事項

一 資質分立原因

對于建筑公司來說,想要提升競爭力就不會僅僅局限于一個地區(qū)的發(fā)展,因此公司為了擴大規(guī)模和業(yè)務范圍有必要在原有基礎上建立子公司。那么總公司和子公司則需要分開處理資質問題。廣西資質

二 資質分立操作流程

1、落實好雙邊建設主管部門的流程

建筑公司資質分立事關剝離雙方的利益,需要提前落實好雙邊是否能夠順利進行,把該了解的了解清楚,對事件的始終有大體的了解,成立專門的小組,實施該事項,每一個環(huán)節(jié),做到可控,同時做好應急預案,以備不時之需。廣西資質

2、注冊子公司

目前市面上百分之九十以上的資質分立,都是通過建立子母關系搞定的,需要在遷入地區(qū),注冊成立一家新的建筑公司或者購買一家干凈,無債務的勞務公司,作為接收的載體,該公司的股權結構必須是目標分立公司的全資子公司,這一點別搞錯了,經過以往資質分立的意見得出,很多都沒有注意到這一點,注冊好之后,需要提供相應的公司營業(yè)執(zhí)照、最新章程提檔。

3、辦理轉出手續(xù)

作為轉出地,必須找專業(yè)的資質公司為你操作,把全新的子公司全部資料,遞交給代理公司,他們會制作資質分立材料,通過網(wǎng)上流程,利用人脈關系,保證資質分立順利過關,拿到剝離函。省廳審批大致需要1-2月,畢竟公示2周,通告2周。

4、辦理接收手續(xù)

拿到剝離函和資質分立申報材料,遞交給子公司注冊所在地建設主管部門,最終審批權限在省廳。周期上,主要看各部門的辦理力度和熟悉程度,如果遇到沒有接觸過了部門,時間稍微長一些,需要耐心等待。如果中途出現(xiàn)什么問題或者錯誤,立馬改正,重新申報即可,直到成功接收,萬一大吉。廣西資質

5、股權變更

到這一步,已經把資質成功分立到了目前子公司,剩下來的公司,要么是吸收合并,要么直接股權變更。

三 資質分立需要注意的事項

1.營業(yè)執(zhí)照的年檢合格和營業(yè)執(zhí)照的有限期。

2.了解公司在建項目的具體狀況和公司業(yè)績以及是否出現(xiàn)過工程事故等

3.安全生產許可證有效期限和資質證書有效期限等

4.調查被收購的建筑資質公司對的財務狀況,了解是否有負債。

以上就是關于建筑資質分立的操作方案以及分立操作中的注意事項,簡單總結也就是以上幾點,但實際操作過程中的手續(xù)還是較為繁瑣,容易出現(xiàn)分立審核不通過等情況,應交由專業(yè)的人員進行操作,可適當?shù)臏p少不必要的麻煩以及增加通過率,使轉讓分立操作更為安全可靠。廣西資質-資質代辦


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